鹿鳴公司召開2023年下半年法治建設工作領導小組暨合規(guī)委員會會議
打印為全面貫徹黨的二十大精神，深入領會習近平法治思想，強化合規(guī)管理，不斷提升依法合規(guī)經(jīng)營能力和水平，11月28日，鹿鳴公司召開了2023年下半年法治建設工作領導小組暨合規(guī)委員會會議，法治建設工作領導小組暨合規(guī)委員會成員參加會議。
會上，根據(jù)“大力弘揚憲法精神 建設社會主義法治文化”主題，組織學習了《中華人民共和國憲法》，全面總結2023年法律合規(guī)工作成果，部署2024年重點工作任務。會議強調(diào)：一是把牢政治方向，縱深推進領導責任體系建設。充分發(fā)揮黨的領導作
用，認真貫徹落實法治建設的各項決策部署和具體要求，確保法治建設始終沿著正確的道路前進。二是強化頂層設計，加快提升合規(guī)管理能力。完善公司章程、規(guī)章制度，確保公司內(nèi)部管理制度與國家法律法規(guī)相符；明確合規(guī)管理的目標和責任，制定切實可行的合規(guī)管理政策和流程。三是聚焦風險管控，實現(xiàn)合規(guī)風險閉環(huán)管理。建立健全規(guī)范有效的內(nèi)控體系和覆蓋全員、全過程、全體系的風險防控機制，加強合規(guī)風險識別評估、合規(guī)審查、風險應對；以合同履約管理為主線，以控制風險為導向，強化合同法律風險防控。四是堅持服務大局，統(tǒng)籌推進合規(guī)管理信息化。圍繞智能礦山建設等重點工作，將業(yè)務流程嵌入到信息化系統(tǒng)，以信息化系統(tǒng)運行促合規(guī)，為合規(guī)經(jīng)營提供有力支持。五是加強普法宣傳，全面提高法治意識。要多形式開展普法宣傳活動，著力培養(yǎng)員工合規(guī)意識，培育合規(guī)文化，厚植法制文化，提升全員合法合規(guī)意識。（鹿鳴公司 郭巖 ）
